Stärke, Selbstvertrauen, Qualifikation und Souveränität bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind die anhaltenden Trends moderner Erziehenden.
Wie in vielen Jahren zuvor, werden auch in 2022 „Klassiker“ und „Newcomer“ am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt vorhanden sein.
Mittendrin oder schon voll dabei? Viele Wege führen ins Berufsleben. Die „richtige“ Unterstützung für die „richtige“ Berufsplanung zu finden oder gar zu kreieren – gar nicht so einfach.
In dieser digitalen Veranstaltung #Primetime: Zukunftsangelegenheit! möchten Kirsten Brüggemann und Christian Drake Ihnen einen Überblick zu folgenden Themen geben:
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Die #Primetime: Zukunftsangelegenheit! findet am
17.01.22 um 10:00 Uhr statt.
Hier die Skype-Einwahldaten zur Veranstaltung:
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Gründe für den Besuch einer Berufsschule gibt es viele. Neben des Nachholens eines Schulabschlusses, kann der Besuch auch ein Alternativplan sein, sollte es keine Ausbildungsplatzzusage geben. So besteht die Möglichkeit, seine Noten zur verbessern und sich für die Wunschausbildung weiterführendes Wissen anzueignen.
weiterlesenStärke, Selbstvertrauen, Qualifikation und Souveränität bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind die anhaltenden Trends moderner Erziehenden.
Wie in vielen Jahren zuvor, werden auch in 2022 „Klassiker“ und „Newcomer“ am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt vorhanden sein.
Mittendrin oder schon voll dabei? Viele Wege führen ins Berufsleben. Die „richtige“ Unterstützung für die „richtige“ Berufsplanung zu finden oder gar zu kreieren – gar nicht so einfach.
In dieser digitalen Veranstaltung #Primetime: Zukunftsangelegenheit! möchten Kirsten Brüggemann und Christian Drake Ihnen einen Überblick zu folgenden Themen geben:
weiterlesenDer 1. August! Mit diesem Datum endet das Rennen um einen Ausbildungsplatz. Wer jetzt keinen erhalten hat, der muss ein Jahr warten!? Auf keinen Fall! Wir haben eine besondere Chance für Sie: die Einstiegsqualifizierung kurz EQ.
weiterlesenFür die Entwicklung individueller beruflicher Ziele, bieten wir unseren Kundinnen und Kunden ein Einzelcoaching an. Dieses richtet sich an Sie als junge Erwachsene, denen es noch nicht gelungen ist, aus eigener Kraft in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt einzutreten.
weiterlesen„Jetzt aber los: Chancen nutzen“
In unserer digitalen Veranstaltung #Primetime: Ausbildung – will ich!? möchten wir Sie zum Bewerbungsprozess ermuntern und befähigen. Außerdem Ihnen einen Überblick zu Trends auf dem Ausbildungsmarkt – konkret – in welchen Branchen gibt es noch gute Ausbildungschancen, geben.
weiterlesenMit dem Gesetz zur Förderung der beruflichen Weiterbildung im Strukturwandel und zur Weiterentwicklung der Ausbildungsförderung wurde die Assistierte Ausbildung (AsA) entwickelt. Damit werden die Komplexität bei den Instrumenten für Jugendliche reduziert und Doppelstrukturen vermieden. Die AsA Flex fasst somit die ausbildungsbegleitenden Hilfen (abH) und die Assistierte Ausbildung (AsA) zu einem Instrument zusammen.
weiterlesenGute Nachrichten! Man ist nie zu alt oder zu jung, um seine Talente kennenzulernen! Wer seine Talente kennt, kann sein (Berufs-) Leben im Idealfall an seinen Talenten ausrichten.
weiterlesenDie Fachkräfteinitiative Oldenburg organisiert in den Sommerferien die Praktikumswoche in Oldenburg. In den sechs Wochen Sommerferien können Schüler*innen je eintägige Schnupperpraktika in Unternehmen absolvieren. In dieser Praktikumswoche lernen Interessierte eine Woche lang jeden Tag ein neues Unternehmen kennen. Umgekehrt haben die teilnehmenden Unternehmen so die Chance, passende Talente und angehende Auszubildende kennenzulernen.
weiterlesenerheblich beeinträchtigt. Deshalb haben wir als Jobcenter die Aktion „Traumjob erprobt?!“ gestartet: Durch Steigerung des Versandes passgenauer Vermittlungsvorschläge, sollen Ihnen als Kunde ein breites Feld an Ausbildungsplätzen aufgezeigt und darüber hinaus, ähnliche Berufsbilder vorgeschlagen werden. So werden die Chancen auf den Erhalt eines Ausbildungsplatzes erhöht.
weiterlesenWeiter geht’s! Die Planung der beruflichen Zukunft ist ein lang andauernder Prozess. Wer seine Stärken, Schwächen, Kenntnisse, Fertigkeiten und Fähigkeiten entdeckt hat, ist bereit für den passenden Job. Beim diesjährigen digitalen Career Day am 12.05.21 der Universität Oldenburg, können neben Studierenden und Absolvent*innen auch Ausbildungssuchende den passenden Arbeitgeber kennen lernen und erste Kontakte im Live-Text- und Videochat mit Expert*innen knüpfen. Nutzen Sie auch Ihre Chance und lassen Sie Ihre Bewerbungsmappe checken.
weiterlesenrbindung mit den Ärzten und Pflegekräften genannt, die tagtäglich in der Krise arbeiten, um das Gesundheitssystem und das Land am Laufen zu halten. Neben Personen aus medizinischen, pflegerischen, sonstigen Heilberufen oder mit einer sozialen Ausbildung können sich nun auch geeignete Personen ohne medizinische Vorbildung melden, um als Corona-Testhilfe zu fungieren.
weiterlesenIn Ihrer persönlichen Planung ist das Ziel „Einstieg ins Berufsleben“ klar vorgesehen?
Doch welche Auswirkungen hat die Pandemie auf meine Chancen?
Der Beginn der Berufsausbildungen rückt näher! Der Ausbildungswunsch steht fest! Jetzt noch schnell Bewerbungsunterlagen erstellt und ran an die Betriebe. Doch Moment, wo kommt eigentlich das Bewerbungsfoto hin? Wie formuliere ich meine Stärken im Anschreiben? Welche Erfahrungen in der Arbeitswelt nenne ich im Lebenslauf? Eine perfekte Bewerbung zu erstellen ist zeitaufwendig, jedoch erforderlich, um den begehrten Ausbildungsplatz zu bekommen.
weiterlesenErweiternd zu den bekannten Kontaktmöglichkeiten (E-Mail, Telefon oder persönliches Gespräch) ist eine Beratung nun online möglich. Egal, ob noch in der Schule, auf Arbeits- oder Ausbildungssuche, in Elternzeit oder in der Ausbildung – wir sind auch online für Sie da.
weiterlesenAufgrund der aktuellen Ausnahmesituation ist es zu Ausfällen vom Berufsschulunterricht gekommen. Mit den „ausbildungsbegleitenden Hilfen (abH)“ bieten wir unseren Kundinnen und Kunden ein bewährtes Unterstützungsangebot an.
weiterlesenDie Betreuung der eigenen Kinder ist zeitintensiv, einen geeigneten Betreuungsplatz zu finden ebenfalls. An eine Ausbildungsaufnahme ist deshalb kaum zu denken, oder? Mit der Aktion „time for business“ möchte das Jobcenter Oldenburg Sie, als (Allein-)Erziehende/r, dabei unterstützen, die Kindesbetreuung sicherzustellen, um eine Ausbildung zu beginnen. Wir erarbeiten im Zuge dessen, mit Ihnen zusammen, Ihre Fähigkeiten […]
weiterlesenEine Ausbildung zu finden und auch anzufangen, ist zweifelsohne eine besondere Herausforderung. Um dieses Ziel zu erreichen, bedarf es großer Anstrengungen – der Kopf muss frei sein! Was aber, wenn, Schulden plagen, die Wohnsituation unklar ist oder gesundheitlichen Einschränkungen Steine in den Weg legen? – Dann berät Sie das Fallmanagement. Fallmanager sind Integrationsfachkräfte, die Krisensituationen […]
weiterlesenSie haben im nächsten Jahr Ihren Schulabschluss in der Tasche oder befinden sich gerade in einer Einstiegsqualifizierung (EQ)?Dann können Sie jetzt in der Jobbörse nach Ausbildungsplätzen für das Jahr 2021 suchen. Es sind schon über 600 Ausbildungsstellen in Oldenburg und Umgebung ausgeschrieben!Für einige Ausbildungsberufe sollte man sich allerdings zeitnah bewerben, da die Bewerbungsfristen kurz sein […]
weiterlesenDie ersten Wochen der angefangenen Ausbildung sind um. Jetzt stehen Klausuren in der Berufsschule an. Sofern Sie das Gefühl haben, den Schulstoff nicht bewältigen zu können, melden Sie sich bei uns. Mit den „ausbildungsbegleitenden Hilfen (abH)“ bieten wir unseren Kundinnen und Kunden ein bewährtes Unterstützungsangebot an.Diese Unterrichtsform, welche erweiternd auch eine Hilfe bei der Vorbereitung […]
weiterlesenEin Studium abzubrechen birgt nicht nur Risiken, es kann auch eine Chance sein. Die im Studium erlangten Methoden, Kenntnisse und Fähigkeiten sind eine gute Grundlage für einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss. Scheuen Sie also nicht den Umstieg in eine Ausbildung und lassen Sie sich beraten.Eine E-Mail an Jobcenter-Oldenburg.Team-761@jobcenter-ge.de reicht.Sobald Ihre Nachricht eingegangen ist, erhalten Sie innerhalb von […]
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